Concurso INPREVID Videira
Concurso INPREVID Videira: Edital, Vagas, Salários e Provas
O Instituto de Previdência Social dos Servidores Públicos do Município de Videira, em Santa Catarina, publicou o edital do Concurso Público nº 01/2026, com oportunidade para o quadro do INPREVID e formação de cadastro reserva. O certame é organizado pela Actio Assessoria e será realizado sob regime jurídico estatutário, com vínculo junto ao Instituto.
A seleção oferece uma vaga imediata mais cadastro reserva para Analista Previdenciário e cadastro reserva para Agente Administrativo Previdenciário. Os salários básicos são de R$$ 3.789,76 e R$$ 6.856,11, respectivamente, para jornadas de 40 horas semanais.
O edital de retificação nº 02/2026 alterou a data provável da prova escrita, que passou de 30 de agosto para 13 de setembro de 2026. As inscrições estão previstas entre 27 de julho, a partir das 10h, e 31 de agosto de 2026, até as 15h.
Sobre o Concurso INPREVID Videira 2026
O Concurso INPREVID Videira 2026 destina-se ao provimento de cargo público existente na data de abertura e à formação de cadastro reserva para vagas que surgirem durante a validade do concurso. A aprovação não garante nomeação imediata, mas gera expectativa de convocação conforme a necessidade da autarquia, a ordem de classificação e o prazo de validade do certame.
O concurso terá validade de acordo com as regras da legislação municipal e do edital. A divulgação oficial dos atos ocorrerá nos sites do INPREVID e da Actio Assessoria, além das publicações oficiais determinadas no edital.
Sobre os Cargos
Quanto ganha um servidor do INPREVID?
Os vencimentos básicos variam conforme o cargo. O Agente Administrativo Previdenciário tem remuneração inicial de R$ 3.789,76, enquanto o Analista Previdenciário recebe R$6.856,11. Ambos os cargos possuem jornada de 40 horas semanais.
Os valores indicados no edital correspondem aos vencimentos básicos fixados para junho de 2026. A remuneração e as demais condições funcionais devem observar a legislação municipal aplicável ao quadro de pessoal do INPREVID.
Quais são as atribuições do Agente Administrativo Previdenciário?
O Agente Administrativo Previdenciário atua no suporte às rotinas administrativas do Instituto. Entre as atividades estão o atendimento a servidores, beneficiários e visitantes; o recebimento, registro, tramitação e arquivamento de documentos; a elaboração de formulários, certidões e relatórios; a alimentação de bancos de dados; e a organização de processos administrativos.
O cargo também envolve apoio a levantamentos, cálculos, conferências, inventários e balancetes, além do controle de materiais, operação de equipamentos de escritório e observância das normas de medicina, higiene e segurança do trabalho.
Quais são as atribuições do Analista Previdenciário?
O Analista Previdenciário desempenha atividades administrativas e técnicas relacionadas à gestão previdenciária. O cargo inclui o atendimento de beneficiários, a análise de documentos funcionais e pessoais, a instrução de processos de aposentadoria e pensão, o acompanhamento de diligências do Tribunal de Contas e a realização de estudos técnicos e estatísticos.
Também fazem parte das atribuições a elaboração da folha de pagamento de servidores e beneficiários, o controle de empréstimos consignados, a gestão de sistemas de compensação previdenciária, a operacionalização de sistemas de informações previdenciárias, o apoio ao cálculo atuarial e a atualização cadastral dos segurados e beneficiários.
Requisitos para Inscrição
Como se inscrever no Concurso INPREVID Videira 2026?
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no portal da Actio Assessoria, entre as 10h de 27 de julho de 2026 e as 15h de 31 de agosto de 2026, considerando o horário de Brasília.
O candidato deverá acessar a página do concurso, realizar ou atualizar seu cadastro, selecionar o cargo desejado, confirmar os dados e emitir o boleto bancário. A inscrição será efetivada somente após o pagamento da taxa dentro do prazo estabelecido.
Para o cargo de Agente Administrativo Previdenciário, a taxa é de R$ 80,00. Para Analista Previdenciário, o valor é de R$120,00.
Requisitos gerais para a posse
No momento da inscrição, não serão solicitados os comprovantes dos pré-requisitos. A documentação deverá ser apresentada quando o candidato for convocado para ingressar no quadro de servidores públicos. Entre as condições previstas estão:
- Ser brasileiro, naturalizado ou estrangeiro, nos termos da legislação aplicável;
- Ter a idade mínima exigida para a posse;
- Estar em situação regular com a Justiça Eleitoral;
- Estar em dia com as obrigações militares, quando aplicável;
- Possuir CPF regularizado;
- Comprovar a escolaridade exigida para o cargo;
- Ser considerado apto no exame médico admissional;
- Atender às demais exigências da legislação municipal e do edital;
- Não acumular cargos, empregos ou funções públicas fora das hipóteses permitidas pela Constituição Federal.
Requisitos específicos por cargo
Para concorrer ao cargo de Agente Administrativo Previdenciário, é necessário possuir ensino médio completo.
Para o cargo de Analista Previdenciário, é exigida graduação em Administração, Ciências Contábeis ou Direito.
Isenção da taxa de inscrição
O edital prevê isenção para candidatos inscritos no CadÚnico ou integrantes de família de baixa renda, eleitores convocados e nomeados pela Justiça Eleitoral de Santa Catarina que tenham prestado serviços eleitorais nas condições previstas, doadores de medula óssea e doadores regulares de sangue.
Os pedidos de isenção deveriam ser apresentados até 24 de agosto de 2026, mediante o procedimento e a documentação correspondente à modalidade escolhida. O resultado inicial está previsto para 25 de agosto, com possibilidade de recurso nos dias 26 e 27 de agosto. O resultado final dos pedidos de isenção está previsto para 28 de agosto de 2026.
Distribuição das Vagas
Quantas vagas estão disponíveis?
O edital prevê uma vaga imediata para Analista Previdenciário e cadastro reserva para esse cargo. Para Agente Administrativo Previdenciário, a seleção será destinada exclusivamente à formação de cadastro reserva.
| Código | Cargo | Vagas | Escolaridade | Jornada | Vencimento básico | Taxa |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Agente Administrativo Previdenciário | Cadastro reserva | Ensino médio completo | 40 horas semanais | R$ 3.789,76 | R$ 80,00 |
| 2 | Analista Previdenciário | 1 vaga + cadastro reserva | Graduação em Administração, Ciências Contábeis ou Direito | 40 horas semanais | R$ 6.856,11 | R$ 120,00 |
O cadastro reserva poderá ser utilizado durante o prazo de validade do concurso, conforme o surgimento de novas vagas e a necessidade administrativa do INPREVID. A convocação deverá respeitar a ordem de classificação e as condições orçamentárias e funcionais da autarquia.
Etapas do Concurso
Quais são as etapas do Concurso INPREVID Videira 2026?
O concurso será realizado por meio de prova escrita objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. A avaliação será aplicada em estabelecimentos de ensino localizados no Município de Videira, salvo necessidade de alteração prevista no edital.
Prova Escrita Objetiva
A prova escrita será composta por questões de múltipla escolha, com quatro alternativas e apenas uma resposta correta. A duração será de três horas, incluindo a resolução das questões e o preenchimento da folha de respostas.
A aplicação está prevista para 13 de setembro de 2026, conforme o Edital Retificador nº 02/2026. A previsão é de aplicação no período matutino para Analista Previdenciário e no período vespertino para Agente Administrativo Previdenciário.
O fechamento dos portões está previsto para 8h30 no período matutino, com início da prova às 9h. No período vespertino, os portões deverão ser fechados às 13h30, com início da aplicação às 14h. O candidato deverá comparecer com antecedência mínima de 30 minutos, munido de documento oficial de identificação com foto e caneta esferográfica azul ou preta.
A organização poderá alterar a aplicação para mais de um período ou mais de uma data caso o número de inscritos ultrapasse a capacidade dos locais disponíveis ou ocorram fatos supervenientes que impeçam a realização na data prevista.
Composição da prova
A prova terá 40 questões e nota máxima de 10 pontos. A distribuição será a mesma para os dois cargos:
| Disciplina | Número de questões | Valor por acerto | Pontuação máxima |
|---|---|---|---|
| Língua Portuguesa | 10 | 0,20 | 2,00 |
| Matemática | 5 | 0,20 | 1,00 |
| Informática | 5 | 0,20 | 1,00 |
| Conhecimentos Específicos | 20 | 0,30 | 6,00 |
| Total | 40 | — | 10,00 |
Conteúdo programático
O conteúdo comum abrange Língua Portuguesa, Matemática e Informática. Em Língua Portuguesa, serão cobrados temas como interpretação de textos, tipologia textual, gêneros textuais, ortografia, acentuação, classes de palavras, sintaxe, concordância, regência, crase, pontuação e semântica.
Matemática inclui operações com números naturais, inteiros, racionais e reais, potenciação, radiciação, divisibilidade, frações, médias, equações, razão e proporção, regra de três, porcentagem, juros, probabilidade, medidas e combinações.
Informática contempla sistemas operacionais, editores de texto, planilhas eletrônicas, internet, antivírus, hardware, software, redes, segurança da informação, backup, correio eletrônico e navegadores.
Para Agente Administrativo Previdenciário, os conhecimentos específicos abrangem Direito Constitucional, Direito Administrativo, administração pública, atos administrativos, serviços públicos, bens públicos e legislação relacionada à atuação administrativa.
Para Analista Previdenciário, o conteúdo específico envolve a Constituição Federal, Direito Administrativo, legislação previdenciária, regime próprio de previdência social, benefícios, aposentadorias, pensões, compensação previdenciária, gestão previdenciária e normas aplicáveis ao INPREVID.
Nota Final
Como é calculada a nota final?
A nota final será a pontuação obtida na prova escrita objetiva. Serão aprovados somente os candidatos que alcançarem nota igual ou superior a 5,00 pontos.
Os candidatos que não atingirem a nota mínima serão eliminados e não terão classificação. A classificação será organizada em ordem decrescente da nota final, separadamente para cada cargo público.
Em caso de empate, serão observados sucessivamente os seguintes critérios: preferência legal para candidato com idade igual ou superior a 60 anos; maior número de acertos em Conhecimentos Específicos; maior número de acertos em Língua Portuguesa; maior número de acertos em Matemática; maior número de acertos em Informática; maior idade; e sorteio.
Cronograma — Datas Importantes
Quais são as datas do Concurso INPREVID Videira 2026?
O cronograma abaixo reúne as datas previstas no Anexo IV do edital, com a atualização da prova feita pelo Edital Retificador nº 02/2026. O próprio documento informa que o calendário está sujeito a alterações. Por isso, o candidato deve acompanhar o portal da Actio e o site do INPREVID.
Eventos do concurso
- 27/07/2026 — Início das inscrições
- 24/08/2026 — Fim das inscrições
- 13/09/2026 — Prova objetiva
- 14/09/2026 e 15/09/2026 — Prazo de recursos
- 21/09/2026 — Resultado preliminar
- 24/09/2026 — Homologação
Legenda
- Inscrições
- Prova
- Recurso
- Resultado
- Homologação
O Anexo IV contém uma inconsistência de digitação na linha referente aos recursos contra as provas escritas e os gabaritos preliminares, com a indicação de “14/08 a 15/09/2026”. Como a prova foi retificada para 13 de setembro, o candidato deve confirmar o prazo operacional no comunicado oficial divulgado pela Actio ou pelo INPREVID.
Link para Inscrição
As inscrições devem ser realizadas no portal da Actio Assessoria, na página do Concurso Público 001/2026 do INPREVID Videira.
Para acompanhar comunicados, editais, resultados, convocações e possíveis alterações, consulte também o site oficial do INPREVID. O candidato deve manter seus dados cadastrais atualizados e acompanhar as publicações oficiais, pois comunicações por e-mail não substituem a divulgação dos atos nos canais indicados no edital.

