Concurso Prado Ferreira/PR 2026 – Múltiplos Cargos: Tudo o que Você Precisa Saber

A Prefeitura Municipal de Prado Ferreira, no Paraná, abriu o Concurso para Emprego Público nº 001/2026, pelo regime da CLT, para o preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível médio/técnico e nível superior. O certame é organizado pela Fundação FAFIPA – Campus de Paranavaí e abrange áreas como saúde, educação, administração e engenharia. As inscrições estão abertas de 20 de abril a 20 de maio de 2026 e a data provável da prova consta no Anexo III do edital original.

Sobre os Cargos

O concurso contempla empregos de dois níveis de escolaridade. Todos os cargos incluem auxílio alimentação de R$ 450,00 além do salário inicial.

Nível Médio/Técnico — Taxa de inscrição: R$ 80,00

Agente de Endemias (40h): salário inicial de R$ 3.242,00. Agente de Saúde (40h): salário inicial de R$ 3.242,00. Auxiliar Administrativo (40h): salário inicial de R$ 1.632,98. Auxiliar de Enfermagem (44h): salário inicial de R$ 2.881,71. Educador Social (40h): salário inicial de R$ 1.815,81. Técnico Administrativo (40h): salário inicial de R$ 4.689,47.

Nível Superior — Taxa de inscrição: R$ 100,00

Analista de Laboratório (30h): salário inicial de R$ 7.137,03. Engenheiro Civil (40h): salário inicial de R$ 4.689,47. Enfermeiro (44h): salário inicial de R$ 5.763,41. Farmacêutico (40h): salário inicial de R$ 4.221,35. Médico Plantonista (12h): salário inicial de R$ 7.925,72. Médico PSF (40h): salário inicial de R$ 16.488,79. Odontólogo (30h): salário inicial de R$ 8.800,96. Psicólogo (40h): salário inicial de R$ 4.689,47. Pedagogo(a) (20h): salário inicial de R$ 2.689,44. Professor(a) (20h): salário inicial de R$ 2.565,31. Professor(a) Ed. Infantil (40h): salário inicial de R$ 5.130,63. Professor(a) Ed. Física (20h): salário inicial de R$ 2.689,44.

Requisitos para Inscrição

Os requisitos variam conforme o cargo. Em todos os casos, o candidato deve ser brasileiro, ter no mínimo 18 anos na data da assunção do emprego, estar quite com as obrigações militares e eleitorais, estar em pleno gozo dos direitos políticos e não ocupar outro cargo público incompatível.

Para os cargos de nível médio, exige-se ensino médio completo, com requisitos adicionais conforme o cargo: o Auxiliar de Enfermagem exige curso específico e registro no órgão de classe; o Agente de Endemias e o Agente de Saúde exigem, além do ensino médio, curso de formação inicial com carga horária mínima de 40 horas; o Agente de Saúde exige ainda que o candidato resida na área da comunidade ou microrregião em que atuará desde a data de abertura do edital.

Para os cargos de nível superior, exige-se diploma de graduação na área correspondente e registro ativo no órgão de classe, quando aplicável: o Analista de Laboratório exige graduação em Bioquímica, Farmácia com habilitação em Bioquímica ou Biomedicina; o Engenheiro Civil requer graduação em Engenharia Civil e registro no CREA; o Enfermeiro requer graduação em Enfermagem e registro no COREN; o Farmacêutico requer graduação em Farmácia e registro no CRF; o Médico Plantonista e o Médico PSF requerem graduação em Medicina e CRM ativo; o Odontólogo requer graduação em Odontologia e CRO ativo; o Psicólogo requer graduação em Psicologia e CRP ativo; o Professor(a) Ed. Física requer curso superior em Educação Física e registro no CREF; os cargos de Pedagogo(a), Professor(a) e Professor(a) Ed. Infantil requerem curso superior completo em Pedagogia.

Distribuição das Vagas

A maioria dos cargos é destinada exclusivamente à formação de cadastro de reserva, com exceção de dois cargos que oferecem vagas imediatas: 1 vaga para Analista de Laboratório (nível superior) e 1 vaga para Médico PSF (nível superior), ambas em ampla concorrência, além de cadastro de reserva.

O edital prevê reserva de 5% das vagas para Pessoas com Deficiência (PcD) e 20% das vagas para candidatos afrodescendentes (negros e pardos), tanto nas vagas imediatas quanto nas que surgirem durante a validade do concurso. A reserva de PcD só se aplica de forma imediata em cargos com 5 ou mais vagas abertas; nos demais, vale no decorrer da validade do certame, conforme forem surgindo novas vagas.

O candidato pode se inscrever em apenas um cargo. Não é permitida dupla inscrição.

Etapas do Concurso

Para todos os cargos — Prova Objetiva (eliminatória e classificatória): composta por 30 questões de múltipla escolha com 5 alternativas cada, totalizando 100 pontos. A distribuição é: 5 questões de Língua Portuguesa (3 pontos cada, total 15 pontos), 5 questões de Matemática (3 pontos cada, total 15 pontos), 5 questões de Informática Básica (2 pontos cada, total 10 pontos) e 15 questões de Conhecimentos Específicos (4 pontos cada, total 60 pontos). Para aprovação, o candidato precisa obter no mínimo 50 pontos no total. A duração da prova é de 3 horas.

Para os cargos de nível superior — Prova de Títulos (classificatória): realizada após a aprovação na Prova Objetiva. A pontuação máxima é de 10 pontos, conforme a titulação apresentada na área do cargo: Doutorado vale 4,00 pontos (máximo 4,00); Mestrado vale 3,00 pontos (máximo 3,00); Especialização/Lato Sensu com mínimo de 360 horas vale 1,50 pontos por título (máximo 3,00). Os títulos devem ser enviados digitalmente pelo portal da Fundação FAFIPA, em formato PDF, após convocação específica.

A prova objetiva será aplicada no Município de Prado Ferreira/PR. Caso o número de inscritos exceda a capacidade local, a Fundação FAFIPA reserva-se o direito de alocar candidatos em cidades próximas.

Nota Final

Para cargos de nível médio: a Nota Final corresponde exclusivamente à pontuação obtida na Prova Objetiva (máximo de 100 pontos).

Para cargos de nível superior: a Nota Final é a soma da Prova Objetiva + Prova de Títulos (máximo de 110 pontos).

Em caso de empate, o desempate segue a seguinte ordem: candidato com 60 anos ou mais (Estatuto do Idoso), maior pontuação em Conhecimentos Específicos, maior pontuação em Língua Portuguesa, maior pontuação em Matemática, maior pontuação em Informática Básica, maior pontuação na Prova de Títulos (quando houver), maior idade entre os demais, ter exercido função de jurado e, por fim, sorteio público.

Cronograma — Datas Importantes

Publicação do edital: 14 de abril de 2026

Início das inscrições: 20 de abril de 2026 (a partir das 8h)

Prazo para solicitação de isenção da taxa: 20 a 24 de abril de 2026

Encerramento das inscrições: 20 de maio de 2026 (até as 23h59)

Último dia para pagamento do boleto: 21 de maio de 2026

Data da prova objetiva: 21/06/2026

Validade do concurso: 2 anos a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.