Concurso Prefeitura de Iretama/PR – Múltiplos Cargos: Tudo o que Você Precisa Saber

A Prefeitura de Iretama, município localizado no estado do Paraná, publicou o Edital de Abertura n.º 014/2026 do Concurso Público n.º 001/2026. O certame é organizado pela Fundação FAFIPA e visa o preenchimento de vagas imediatas e a formação de cadastro de reserva para o quadro de servidores efetivos da Administração Pública Municipal, sob regime estatutário. São oferecidas oportunidades em três níveis de escolaridade — fundamental, médio e superior — com salários que vão de R$ 1.878,49 a R$ 13.083,81 e inscrições abertas entre 27 de maio e 25 de junho de 2026.

Sobre os Cargos e Remuneração

O concurso contempla cargos distribuídos em três níveis. No nível fundamental, os vencimentos variam de R$ 1.878,49 (Auxiliar de Limpeza, Auxiliar de Serviços Gerais) a R$ 3.136,16 (Eletricista, Mecânico, Motorista, Motorista Educação, Operador de Máquinas), com jornada de 40 horas semanais para todos os cargos.

No nível médio/técnico, os salários variam entre R$ 1.878,49 (Monitor de Sala de Aula) e R$ 5.130,63 (Professor de Educação Fundamental 40h e Professor de Educação Infantil). A carga horária varia conforme o cargo: 20h, 24h ou 40h semanais.

No nível superior, as remunerações oscilam entre R$ 3.136,16 (Fonoaudiólogo I e Instrutor Esportivo I) e R$ 13.083,81 (Médico Psiquiatra), com jornadas de 20h, 30h ou 40h semanais, a depender do cargo.

Requisitos para Inscrição

Para tomar posse em qualquer dos cargos, o candidato deve: ser brasileiro nos termos da Constituição Federal; ter 18 anos completos na data da posse; estar em dia com o Serviço Militar (se do sexo masculino); estar quite com as obrigações eleitorais e em pleno gozo dos direitos políticos; não ter sofrido penalidade incompatível com nomeação no serviço público; e não acumular cargo ou emprego público, salvo exceções legais.

Cada cargo tem requisito de escolaridade e habilitação específicos. A título de exemplo: os cargos de Motorista e Motorista Educação exigem ensino fundamental II completo e CNH nas categorias D ou E com EAR; o Eletricista exige ensino fundamental II completo, certificado NR10 e CNH A/B; cargos de nível superior exigem graduação na área e registro ativo no respectivo conselho de classe (CRM, OAB, COREN, CRESS, CRP, entre outros).

O candidato poderá se inscrever para até dois cargos, desde que as provas ocorram em períodos distintos (matutino e vespertino), conforme indicado nas tabelas do item 3 do edital. Não é permitida a alteração de cargo após a efetivação do pagamento.

Distribuição das Vagas

O certame oferece vagas imediatas e formação de cadastro de reserva. No nível fundamental, os principais destaques em vagas imediatas são: Auxiliar de Limpeza (4 vagas), Auxiliar de Serviços Gerais e Escolares (3 + 1 PcD + 1 Afro), Coveiro (2), Cozinheiro (4), Motorista (3 + 1 PcD + 1 Afro), Motorista Educação (4), Operador de Máquinas (3 + 1 PcD + 1 Afro), Pintor (1) e Auxiliar de Serviços Gerais em Saúde (1). Cargos como Borracheiro, Eletricista, Lavador/Lubrificador e Mecânico oferecem apenas cadastro de reserva neste momento.

No nível médio/técnico, os destaques em vagas imediatas incluem: Monitor de Sala de Aula (17 + 1 PcD + 2 Afro), Professor de Educação Fundamental 20h (8 + 1 PcD + 1 Afro), Professor de Educação Fundamental 40h (8 + 1 PcD + 1 Afro), Professor de Educação Infantil (6 + 1 PcD + 1 Afro), Técnico em Enfermagem (8 + 1 PcD + 1 Afro), Assistente Administrativo (4 + 1 PcD + 1 Afro), Auxiliar Administrativo (4), Agente Comunitário de Saúde e Endemias (2) e Documentador Escolar (2). Cargos como Auxiliar de Farmácia, Auxiliar de Saúde Bucal, Técnico em Informática e Técnico em Radiologia formam apenas cadastro de reserva.

No nível superior, os cargos com vagas imediatas são: Assistente Social (3), Instrutor Esportivo I (2), Enfermeiro (1), Fonoaudiólogo I (1), Instrutor Esportivo II (1), Nutricionista II (1), Pedagogo (1), Psicólogo II (1) e Terapeuta Ocupacional (1). Cargos como Contador Júnior, Dentista II, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Médico Psiquiatra e Procurador Jurídico são exclusivamente para cadastro de reserva no momento.

São reservadas 5% das vagas para pessoas com deficiência (PcD) e 10% para candidatos afrodescendentes, nos termos da legislação estadual paranaense.

Etapas do Concurso

1ª Fase — Prova Objetiva (todos os cargos)

A prova objetiva é de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos. Para os cargos de nível fundamental, a prova conta com 40 questões distribuídas entre Língua Portuguesa (15 questões, 3 pontos cada), Matemática (15 questões, 3 pontos cada) e Conhecimentos Gerais (10 questões, 1 ponto cada), totalizando 100 pontos. Para os cargos de nível médio e superior, a prova tem 50 questões incluindo também Conhecimentos Específicos (20 questões, 3 pontos cada) e, conforme o cargo, Matemática/Raciocínio Lógico, totalizando igualmente 100 pontos. O candidato deve atingir o mínimo de 50 pontos para ser considerado aprovado. A duração da prova é de 5 horas.

2ª Fase — Prova Discursiva (exclusiva para Procurador Jurídico)

Aplicada de forma concomitante à prova objetiva, consiste em uma peça prática processual com valor máximo de 40 pontos, de caráter eliminatório e classificatório. O candidato deve obter no mínimo 20 pontos para ser aprovado nessa fase. Somente terão a prova discursiva corrigida os candidatos que atingirem a nota mínima na objetiva e estiverem entre os 25 melhores classificados em ampla concorrência (2 PcD, 3 Afro).

Prova Prática (para cargos operacionais específicos)

De caráter eliminatório e classificatório, a prova prática será aplicada aos cargos de Borracheiro, Coveiro, Eletricista, Enfermeiro, Lavador/Lubrificador, Mecânico, Motorista, Motorista Educação, Operador de Máquinas e Técnico em Enfermagem. Cada cargo tem tarefas e critérios de avaliação específicos, com pontuação máxima de 100 pontos e nota mínima de aprovação de 50 pontos. Exemplos: o Motorista realiza prova de direção veicular em percurso pré-determinado (30 minutos); o Técnico em Enfermagem demonstra administração de medicação endovenosa em bolus mais arguição oral (15 minutos); o Enfermeiro executa simulação de reanimação cardiopulmonar com arguição oral (20 minutos). Para participar dessa fase, o candidato precisa ser aprovado na objetiva e estar dentro da linha de corte definida por cargo.

Prova de Títulos (cargos técnicos e nível superior)

De caráter exclusivamente classificatório, será aplicada aos cargos de Técnico em Enfermagem, Técnico em Informática, Professor de Educação Fundamental (20h e 40h), Professor de Educação Infantil e todos os cargos de nível superior. A pontuação máxima é de 10 pontos, que serão somados à nota da prova objetiva (e prática, quando houver). Os títulos deverão ser enviados eletronicamente via “Área do Candidato” no site da Fundação FAFIPA, em PDF, conforme prazo a ser divulgado no cronograma.

Nota Final e Critérios de Classificação

Para os cargos com apenas prova objetiva, a nota final é igual à nota da prova objetiva. Para os cargos com prova prática, a nota final corresponde à soma das duas provas, podendo chegar a 200 pontos (Borracheiro, Coveiro, Eletricista, Lavador/Lubrificador, Mecânico, Motorista, Motorista Educação, Operador de Máquinas) ou 210 pontos (Técnico em Enfermagem e Enfermeiro, que também possuem prova de títulos). Para o Procurador Jurídico, a nota final é a soma da prova objetiva (100 pts), prova discursiva (40 pts) e prova de títulos (10 pts), totalizando até 150 pontos. Para os cargos de nível superior com prova objetiva e títulos, a pontuação máxima é de 110 pontos.

Em caso de empate, o edital prevê critérios de desempate a serem aplicados conforme disposição específica do certame.

Cronograma — Datas Importantes

Abertura das inscrições: 27 de maio de 2026, a partir das 08h (horário de Brasília)

Solicitação de isenção da taxa (CadÚnico e doadores de medula): 27 a 31 de maio de 2026

Encerramento das inscrições: 25 de junho de 2026, até as 23h59min

Prazo final para pagamento do boleto: 26 de junho de 2026

Data provável da prova objetiva: 12/07/2026

Local das provas: Município de Iretama/PR (podendo ser estendido a municípios próximos em caso de excesso de candidatos)

Validade do concurso: 2 anos a partir da homologação, prorrogável por igual período